近日,一个好消息传来。国家人力资源和社会保障部公布《关于发布首批职业技能等级认定第三方评价机构名单的通告》(人就培函〔2019〕61号),知名家政品牌--管家帮旗下的家政技能培训机构——北京市石景山区现代服务职业技能培训学校（以下简称管家帮商学院）经专家遴选、信用核查、注册地人力资源和社会保障部门实地考核及征求社会各方面意见等程序,顺利通过备案,获批为国家首批职业技能等级认定第三方评价机构,标志着家政服务员、养老护理员、育婴员等职业技能等级评价工作开启新篇章。
家政服务业是朝阳产业，国家愈发重视。在2019年12月31日，人力资源社会保障部颁布了工业固体废物处理处置工等24个国家职业技能标准。此次颁布标准的24个职业中，涵盖了《中华人民共和国职业分类大典（2015年版）》中第四大类“社会生产服务和生活服务人员”的环保、居民服务领域等领域。随着社会经济的发展和消费结构的调整，社会对高质量生活照料服务的需求和关注度日益提高。继育婴员、保育员和养老护理员国家职业技能标准颁布后，此次颁布的家政服务员职业技能标准，将对进一步规范生活照料服务业管理、引导企业产业化发展、促进城乡劳动力就业，发挥重要作用。
家政服务业是民生工程，是美好生活服务的积极践行者。满足人民群众日益增长的美好生活需要，保障和改善民生的必然要求，对于稳增长、促就业、扩消费、惠民生具有重要意义。家政服务员、养老护理员、育婴员等职业技能等级认定工作的开展,对于家政服务行业、养老护理行业来说具有重要的历史意义。今后我校颁发的职业技能等级证书将与国家职业资格证书享有同等效力,证书可在人社部官网查询,证书持有人可按规定享受国家各项补贴政策和相应的福利待遇。”管家帮商学院负责人介绍。
首批认定机构名单出炉 管家帮榜上有名
据人社部委托中国就业培训技术指导中心发布的《关于征集第三方评价机构的通告》显示，家政服务员、养老护理员、育婴员三个工种，由知名家政品牌--管家帮旗下的家政技能培训机构--北京市石景山区现代服务职业技能培训学校负责。除此之外，还有保健按摩师，电子商务师等共涉及服务性行业17个工种，分别对应的第三方评价机构共11家。
据人社部早前释放的消息显示，在依托用人单位进行评价方面，中国石油、中国中车等18家央企率先成为首批职业技能等级认定试点机构，而在依托社会培训评价组织也就是第三方评价机构进行评价方面，管家帮、山东蓝翔技师学院等11家机构不久前刚刚入选试点名单。这些单位和机构，全部由各行各业的知名品牌和领先企业构成。
家政服务分3工种4等级 授权管家帮评定
管家帮培训部负责人指出：“管家帮作为首批通过人社部备案的职业技能等级认定第三方机构将依据《人社部颁布家政服务员职业技能标准》积极开展评价试点工作。”根据《标准》家政服务员分为三个工种，即母婴护理员工种、家务服务员工种和家庭照护员工种，分别对应母婴照护服务、家务服务、养老照护服务。其中，母婴护理员是2019年4月人社部等部门在家政服务员职业中新增的工种。
《标准》对家政服务员的技能要求和相关知识要求依次递进，高级别涵盖低级别的要求，对不同工种、不同等级的家政服务员，细化列出了相应的标准。
以初级工为例，要求家务服务员要会制作家庭餐、洗涤收纳衣物、清洁家具、使用家居用品；母婴护理员要会照护孕妇、产妇、新生儿、婴幼儿；家庭照护员主要照护老年人，要会照护老年人、病人的饮食、起居，要掌握一些照护技术的应用，如陪伴出行就诊、病患护理技术等。
《标准》还明确了家政服务员的普通受教育程度为初中毕业(或相当文化程度)，职业培训期限标准为：五级/初级工不少于80标准学时，四级/中级工不少于120标准学时，三级/高级工不少于150标准学时，二级/技师不少于200标准学时。
作为人社部指定的首批职业技能等级认定机构--管家帮将严格依照人社部制定的《标准》通过企业自身制定的标准化培训模式，帮助全国家政服务员做好培训工作，再以权威的评级鉴定资质为依托，助力完善家政行业职业技能等级评定工作。
管家帮评级鉴定 提升家政阿姨晋升空间
管家帮商学院于2012年6月正式注册成立，连续四年被评为北京人社保障局鉴定的民办职业技能A级培训机构，是北京人社保障局批准的国家育婴师、养老护理员职业技能资格鉴定指定考点，同时是北京市石景山区养老护理员合作培训机构，是北京市石景山区妇联合作培训机构，是北京市家政服务员技能大赛的协办单位，荣获2017年北京市石景山区“三八红旗集体”荣誉称号。
在家政评级鉴定方面，管家帮始终处于行业前列。早在2016年，育婴师国家职业资格鉴定考试、养老护理员国家职业资格鉴定考试相继落地管家帮商学院，并被国家有关部门指定为“育婴师，养老护理员定点考点”。不仅能为家政服务员提供权威专业的家政技能培训，还能提供家政技能评级鉴定的一条龙服务，此次，管家帮被授予家政职业技能等级认定第三方机构的试点单位，不仅可以很大程度解决中小家政企业鉴定难的弊病，也解决了服务人员资质证书含金量低，权威性差的问题，为家政服务员提供了一个评级晋升绿色通道，帮让家政服务人员有了一个更加广阔的晋升空间和清晰的职业规划。
